エスジーズってどんな会社?取材で分かる仕事と社風、先輩の声【ラズダ広告】
エスジーズの企業研究|仕事のリアルと、働く環境をチェック
みなさんこんにちは!鳥取・島根のタウン情報誌「ラズダ」編集部です。
「日刊webラズダ」では、山陰で就職を考えている方に向けて、鳥取・島根の優良企業を約2ヶ月にわたって毎日紹介中!
今回取り上げるのは、鳥取県米子市の株式会社エスジーズ。
- 事業や仕事内容
- 社風・制度
- これまでの挑戦の歴史
- 先輩社員の声 など!
概要から伝わりづらい魅力や気になる裏側までご紹介!「あの企業のホンネが知りたい」人こそ、要チェックです。
エスジーズってどんな会社?
技術力の向上と社員の幸せを柱に最新技術で地域の安心を築く
測量・設計から環境・地質調査まで幅広く担い、地域インフラを支える《エスジーズ》。最先端技術の導入や社員の育成にも注力し、技術力と人間力の両面で「すごい技術者集団」を目指しています。
専門分野の総合力で多様なニーズに対応
鳥取・島根を拠点に、総合建設コンサルタントとして幅広く事業を展開する《エスジーズ》。1976年に創業し、社名に込められた「S=すごい・G=技術者・S=集団」という意味の通り、グローバルに活躍できる技術者集団を目指しています。
事業領域は、道路や河川など公共工事の測量や設計のほか、インフラ点検、地質調査、環境調査など多岐にわたります。近年、測量・建設分野におけるICT化が加速する中、同社では最先端技術の導入を積極的に推進し、社内でICT専門のチームを設置。3次元BIM/CIMといった“建設DX”にもいち早く取り組んでいます。
2020年に西日本で初めて、水陸両方の地形計測が可能な「グリーンレーザースキャナー」を導入し、現在はドローン13機を保有。さらに積極的な設備投資を続け、2025年11月には最新モデルのドローンを導入予定です。こうしたICTを活用した高い技術力により、県内外のゼネコンや大手建設コンサルタントからの依頼も多く、河川改修や災害復旧、港湾・海岸整備など、新たな市場を切り拓いています。
社内には、測量・設計のほか、「地質」「環境」「建設工事」それぞれの分野に専門家が在籍し、分野同士の連携による「総合力」で、社会資本整備の多様なニーズに柔軟に対応しています。
また、最新の分析機器を自社で保有している点も同社の強みの一つ。2021 年に竣工した本社新社屋には、地質や土質に関する試験室を6室、環境調査用の試験室を14室設置し、本社と鳥取支店それぞれで精度の高い調査・解析を自社内で完結できる環境を備えています。
技術力向上のためには社員の幸せが不可欠
同社では、「技術向上委員会」や「仕事のやり方改革委員会」をはじめとする5つの委員会を設置し、社員の声を反映しながら、組織全体の底上げを図っています。また、2025年からは新たに3か年計画が始動し、スローガンを“チャレンジ・トゥ・イノベーション~革新への挑戦~”と掲げました。
「私たちの仕事は地域の安全・安心を支えていくこと。現状に満足することなく、新たな価値を創造し、社員一人一人が挑戦を通じて成長することで、企業としてのさらなる飛躍を目指したい」。そう語るのは代表取締役社長の今出上氏。社員の成長が会社の未来につながるという考えのもと、技術力の向上、業績の拡大、そして多様化する要望に応えられる「強い会社」づくりを進めていく方針です。
この計画では、会社全体としての目標はもとより、社員個人に対しても資格取得などの目標設定を促し、その達成に向けた支援体制も整えています。新入社員には、同社独自の「BS制度」を設け、年齢の近い先輩社員が2年間にわたって業務面・精神面の両面から成長をサポートしています。
「技術力向上の前提には、社員の幸せが不可欠です。健康面や物心両面における処遇改善にも配慮し、誰もが安心して働ける職場環境をつくっていきます」と今出社長。同社は2026年、創立50周年を迎えます。地域に寄り添い未来を見据えながら、その確かな歩みは着実に次の時代へとつながっていきます。
現場の声|先輩社員から届いたリアルな社風と仕事の様子
ものづくりの第一歩となる測量という仕事にやりがい
生田さんは鳥取県米子市出身。大学では水質や土質に関する知識を学び、在学中にドローンの資格を取得しました。地元でそのスキルを生かせる企業を志望し、複数の企業でインターンシップを経験。エスジーズには2度参加し、それぞれ異なるチームで業務を体験しました。
「エスジーズは若手社員が多く、社員同士が話しやすい雰囲気でした。職場の空気が自分に合っていると感じたことが、入社を決めた理由です」と語ります。 現在は、現場計測業務に加え、計測データの解析などを行い、ドローンの資格も生かせている様子。「経験はまだ浅いですが、ものづくりの第一歩となる測量という仕事にやりがいを感じています」と話します。
「社員の年代は幅広いですが、上司や先輩とのコミュニケーションが取りやすく、働きやすい環境。今は先輩に測量機器やソフトの操作を教わりながら補助的な役割を担っていますが、将来的には自分が主導して作業を進められるようになりたい。そのためにも、まずは必要な資格取得にしっかり取り組んでいきます」と、今後への意欲を見せています。
働きやすい環境の中で、測量のプロを目指して
地元の高校で土木を専攻していた仲田さん。エスジーズを知ったのは、父親が知人から同社の評判を聞き、勧めてくれたのがきっかけです。在学中に業務内容を調べたり先輩社員の声に触れ「ここだ」と直感し、迷うことなく面接に臨みました。
現在はICT測量チームの一員として、現場での測量作業やデータ解析などを行っています。「測量は奥の深い仕事。学生時代にある程度の知識は得ましたが、まだまだ学ぶことが多く、日々勉強中です」と語ります。
職場の魅力は、社員同士の風通しの良さ。「父から聞いた通り、働きやすくて良い会社。先輩方も親切で、自分で考え行動したことを認めてもらえた時には、やりがいを感じます。毎週水曜日はノー残業デーですが、少しでも残ろうとすると、上司が“早く帰れ” と声をかけてくれるので気兼ねなく退勤できる。おかげでプライベートの時間も大切にできています」と笑顔を見せます。
現在は測量士補の資格取得に向けて勉強中。「将来的には自分が責任者として現場を担い、報告書までしっかり作成できるようになりたい」。
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企業概要
| 事業内容 | 建設コンサルタント、測量業、地質調査業、環 境調査、補償コンサルタント、土質試験、計量証明事業(濃度・騒音振動)、土壌汚染指定調査機関、作業環境測定機関、一般建設業 |
|---|---|
| 創業 | 昭和51(1976)年5月12日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 今出 上 |
| 社員数 | 125名(男93名 女32名) |
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この記事を書いた人
タウン情報Lazuda アシスタントチーム
編集部にっかんくん
山陰のタウン情報誌「Lazuda」編集部に所属(?)。新しいコト、ウワサに目がないミーハー。当サイトのマスコットキャラクターも務める。
